ÇALIŞMA BAKANI KIDEM TAZMİNATIYLA İLGİLİ BAKLAYI AĞZINDAN ÇIKARDI
MİLYONLARCA işçinin iş güvencesi olan kıdem tazminatı yeniden gündeme geldi.

ÇALIŞMA BAKANI KIDEM TAZMİNATIYLA İLGİLİ BAKLAYI AĞZINDAN ÇIKARDI 

MİLYONLARCA işçinin iş güvencesi olan kıdem tazminatı yeniden gündeme geldi.

Geçen hafta "Yerel Zincirler Buluşuyor 2016" adlı konferansta konuşan Gümrük ve Ticaret Bakanı Bülent Tüfenkci, önümüzdeki günlerde kıdem tazminatı fonunun altyapısını Meclis’e getireceklerini açıklamıştı. Bugüne kadar "Mevcut haklar güvence altına alınacak" diyen Çalışma Bakanı Süleyman Soylu da sonunda ağzındaki baklayı çıkardı ve kıdem tazminatının tırpanlanacağını itiraf etti.

Hadımköy-Arnavutköy Sanayici ve İş Adamları Demeği’nin (HASİAD) 16 Nisan’da Çalışma Bakanlığı’na yaptığı ziyarette konuşan Bakan Süleyman Soylu, kıdem tazminatıyla ilgili işverenin yükünün farkında olduklarını ve bunu çözmek için, "bireysel kıdem tazminatı hesabı" açılarak işverenin bu konudaki yükünün hafifleyeceğini söyledi. Kıdem tazminatı ile ilgili yüzde 8.33 olan rakamın, kademeli olarak yüzde 3.75’e indirilmesi için çalışma içinde olduklarını kaydeden Soylu, ayrıca Kıdem Tazminatı Garanti Fonu oluşturulacağını belirtti.

YARI YARIYA DÜŞECEK
Peki Çalışma Bakanı Süleyman Soylu’nun açıklamaları ne anlama geliyor? Mevcut düzenlemede bir işçi 12 aylık çalışması karşılığında 1 aylık brüt kazancı oranında kıdem tazminatı alıyor. Bunun işverene aylık maliyeti bir işçi maaşının yüzde 8.33’üne denk geliyor. Çalışma Bakanı Süleyman Soylu’nun açıklamalarına göre, kıdem tazminatının fona devredilmesi halinde bu oran yüzde 3.75’e düşecek. Brüt maaşı 1600 TL olan bir işçi için 1 yıllık çalışma karşılığında işveren aylık olarak brüt 133.28 TL ödeme yapıyor.

Fona devredilmesi halinde bu miktar brüt 60 TL’ye düşüyor. Bu bir işçinin en az yüzde 55 hak kaybı yaşayacağı anlamına geliyor. Fon sistemiyle iş güvencesinin ortadan kalkacağını söyleyen Türk-İş ile DİSK, kıdem tazminatına dokunulmasını genel grev nedeni sayarken, Hak-İş ise fonu savunuyordu.