Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
17 Mart 2013
İŞÇİ HAREKETENİNİN GELECEĞİ

İşçi hareketimiz günümüzde üç Konfederasyondu ve yüze yakın sendikalı parçalı bir görünümdedir. Türk-Iş´in ağırlıklı olarak kamuda örgütlenmesi nedeni ile hükümetin gölgesine sinmiş olması yanında sendikacılığımda çok daha tehlikeli bir oluşum yaşanmaktadır. Bu oluşumun adı Hak-İş´dir.

İŞÇİ HAREKETENİNİN GELECEĞİ

İşçi hareketimiz günümüzde üç Konfederasyondu ve yüze yakın sendikalı parçalı bir görünümdedir. Türk-Iş’in ağırlıklı olarak kamuda örgütlenmesi nedeni ile hükümetin gölgesine sinmiş olması yanında sendikacılığımda çok daha tehlikeli bir oluşum yaşanmaktadır. Bu oluşumun adı Hak-İş’dir. 

Hak-İş sendikacılığı tanımlayan hiçbir norma uymayan, bu nedenle işçi sendikası bile sayılamayacak resmi olmayan bir AKP organıdır. Ülkemizde hükümete teslim olmuş biat sendikacılığının sembolüdür. Üyelerini değişik işkollarında Bakanlık bürokratlarının yaptığı baskılar, hükümete yakın yeşil sermayenin patronlarının zorlamalar ile sağlamaktadır. 

 

Avrupa’da yaygınlaşmaya başlayan ve işçinin emeğini işverenlere yok pahasına pazarlayan Hıristiyan sendikaların Türkiye kopyasıdır. Türk-Iş’in sinmiş ve edilgen kişiliği, Hak-Iş’in başkaldıran üyelerini işten atması için işverenlere mektup yazdığı hükümetin ve yeşil sermayenin emrinde sendikacılık anlayışı ve DİSK’in eski gücünün çok gerilerine düşmüş olduğu gerçeği ile yüzleştiğimizde Türk sendikacılığının geleceği için umutlu olmaya fazla bir alan kalmıyor. 

 

EĞİTİM işçi sendikalarımızın hiç sevmediği bir konudur. EĞİTİM adı altında yapılan çalışmalar yasanın öngördüğü harcamaları yapmaya yönelik, hiçbir öz içermeyen yasak savma kabilinden çalışmalardır. Oysa yapılması gereken neden yasaların sürekli çalışanlar aleyhine çıktığını, neden sendikacılığın güçsüzleştirilmeye çalışıldığını, neden taşeronlaşmanın yaygınlaştınldığını, esnek çalışmanın neden güvencesiz istihdam olduğunu, iş güvencesinin neden tüm işçilere tanınmadığını, altmış milyara ulaşan işsizlik fonundan işçilere neden sadaka verir gibi ödenek verildiğini, kıdem tazminatının neden kaldınlmak istendiğini işçilere bütün çıplaklığı ile anlatmaktır. 

 

Böyle bir eğitim elbette iktidar partisinin çok ciddi olarak eleştirilmesini zorunlu kılacaktır. Böyle bir eğitim işçilerin bir siyasi parti etrafında kümelenmesi gerektiğini ve kendi çıkarları için neden siyaset yapmalarının zorunlu olduğunun öğütlenmesini içerecektir. İşçi sendikalanmızın ve Konfederasyonların büyük çoğunluğu üyelerine siyasal eğitim vermekten ısrarla ve bilinçli olarak kaçınmaktadırlar. Korkulannda kendilerine göre haklılık payı da yok değil. 

 

"Siyasal eğitim verirsek, onlann sol görüşler etrafında toplanmasını istersek tutucu olan, kırsal kesim alışkanlıklarını sürdüren üyelerimiz böyle bir girişim karşısında derhal sendikadan istifa eder" diyorlar ama böyle derken sendikanın temel görevlerinden olan üyesini aydınlatma görevini de ıskalamış olduklannı unutuyorlar. 

 

Onbeş milyon çalışan, otuz milyona yakın Sosyal Güvenlik Kurumundan yararlanan emekli ve yakınları hiç mi siyasi partilerin dikkatini çekmiyor? Kuracakları Emek Büroları ile varoşlarda, fabrikalara yakın kahvelerde çalışanlara yönelik eğitim, konuyu kamuya taşıyacak paneller yapmak siyasi partilerin hiç mi akıllarına gelmiyor? 

 

Bu yolda yaptığımız çeşitli uyarıları, sunduğumuz raporlan göz ardı ediyorlar. Bunun çok açık bir nedeni var: işçilerin akın akın bir siyasi partiye üye olduğu bir ortamda partinin mevcut yönetiminin tabanı çökecek ve parti içi iktidar lümpen, yan aydın politikacıların elinden emekçilere ve emekçilerin ideolojik aydınlannın eline geçecek. Burada durup sormak gerek: sendikacının, siyasetçinin işçiyi aydınlatmaktan korktuğu bir ortamda işçi içine itildiği karanlıkta yaşamaya devam mı edecek? 

 

Kim onu aydınlatacak da onun saklı muhteşem gücünden bir işçi sınıfı yaratmak, halk yararına bir iktidar kurmak için yararlanacak? Bu kirli oyuna son vermek ve ormanı bütünüyle kucaklamak gerektiğine artık inanmak zamanıdır. Cesur sendikacılar, cesur siyasi parti yöneticileri ortaya çıkmadıkça ülkedeki sebepsiz zenginleşmeler, hukuksuzluk, demokrasiden kaçış ve Osmanlı özlemleri, işçinin sömürülmesi, horlanması ve ezilmesi sürgit devam edecektir. Eğer bugün içinde yaşadığımız ülke karanlıksa bu karanlıktan aydınlığa Nazım ustanın dediği gibi" sen yanmazsan ben yanmazsam" nasıl çıkacağız?

DİĞER HABERLER
1996-1998 DÖNEMİNDE İŞVEREN SENDİKACILIĞI VE TİSK
1996-1998 DÖNEMİNDE İŞVEREN SENDİKACILIĞI VE TİSK

TEKGIDA-İŞ SENDİKA AKADEMİSİ 51.Cumhuriyet Hükümeti (II.Çiller Hükümeti) 5.10.1995-30.10.1995 tarihleri arasında, 52. Cumhuriyet Hükümeti (III.Çiller Hükümeti) 30.10.1995-6.3.1996 tarihleri arasında görevdeydi. 24 Aralık 1995 tarihinde gerçekleştirilen milletvekili seçiminde oyların yüzle 21,4’ünü alan Refah Partisi 158 milletvekili çıkardı. ANAP’ın oyu yüzde 19,6 (132 milletvekili) ve DYP’nin oyu yüzde 19,2 (135 milletvekili) düzeyinde kaldı. DSP oyların yüzde 14,6’sını (76 […]

YAPIŞKAN ENFLASYON, YOLDAN ÇIKARIYOR
YAPIŞKAN ENFLASYON, YOLDAN ÇIKARIYOR

Son vaka, Sosyal Güvenlik Kurumu’nda yaşanıyor. Emekli maaşı alabilmek için eşinden boşananların sayısındaki artıştan yola çıkan kurum; boşandığı eşiyle yaşamaya devam eden 2 bin 418 kişi belirledi.

İŞVEREN İMKÂNIYLA YAN İŞ MÜMKÜN MÜ?
İŞVEREN İMKÂNIYLA YAN İŞ MÜMKÜN MÜ?

Aynı anda veya çalışma sürelerini bölerek farklı işverenlere yönelik çalışma giderek yaygınlaştı. Çoğunlukla ekonomik gerekçelerle olsa da kişilerin farklı uzmanlık alanlarında faaliyet gösterme isteği de bunda etkili oluyor.

“GEL, DÖVİZE GEL” DİYEN ÇIĞIRTKANLAR, NEREDESİNİZ?
“GEL, DÖVİZE GEL” DİYEN ÇIĞIRTKANLAR, NEREDESİNİZ?

Bir ay önce bugünler… Yerel seçimlere birkaç gün kalmış. Seçim sonrasına ilişkin tahminler havada uçuşuyor. En çok merak edilen de dövizin seçimden sonra nasıl bir seyir izleyeceği…