Çalışanların yüzde 59´u iş hayatlanndaki stresin artışta olduğunu bildirirken, yüzde 66´sı çözüm olarak esnek çalışmayı gösteriyor.

Çalışanların yüzde 59’u iş hayatlanndaki stresin artışta olduğunu bildirirken, yüzde 66’sı çözüm olarak esnek çalışmayı gösteriyor.

Regus adlı şirketin son araştırmasına göre Türkiye’de çalışanlar giderek daha stresli hale geliyor. Çalışanların yüzde 59’u stres seviyelerinin son bir yıl içerisinde yükseldiğini söylüyor.

Ülke içindeki faktörlerin yanı sıra dünya ekonomisindeki düzensizliğin de bu artan baskıyı tetiklediği düşünülüyor. Çalışanların yaşadıkları stres kısa vadede sağlık problemlerine, uykusuzluk ve yorgunluğa sebep olurken, aynı zamanda verim düşüşüne de yol açıyor. Araştırmanın sonuçlarına göre:

* Çalışan stresinin temel sebebi yüzde 61 ile iş olurken, onu yüzde 44 ile müşteriler ve yüzde 42 ile bireysel finansman takip ediyor.

* Katılımcılann yüzde 66’sı esnek çalışmanın stresi azalttığını, yüzde 49’u esnek çalışmanın daha aile dostu olduğunu düşünüyor. 

*  Katılımcıların yüzde 65’i esnek çalışmanın sabit mekânda çalışmaktan daha ucuz olduğunu, yüzde 80’i üretkenliği artırdığını belirtiyor.

* Büyük şirketlerde yönetici kaynaklı stres yaşama oranı yüzde 40’lan bulurken bu oran küçük ölçekli şirketlerde yüzde 20’lerde seyrediyor.