Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
18 Nisan 2024
1 MAYIS’TA GAZZE İÇİN DE MEYDANA

Filistin Sendikalar Konfederasyonu, 1 Mayıs’ta tüm dünya emekçilerini İsrail işgali altındaki Gazze için meydanlara inmeye çağırdı. Açıklamada diğer ülkelerdeki işçilere İsrail’e silah sevkiyatını engelleme çağrısı yapıldı.

1 MAYIS’TA GAZZE İÇİN DE MEYDANA

İsrail’in işgal altındaki Gazze Şeridi’nde katliamları sürerken Filistinli emekçiler, İsrail’in saldırılarının durdurulması için dünyanın dört bir yanındaki işçilere 1 Mayıs’ta “Gazze için eylem” çağrısı yaptı.

Filistin Sendikalar Konfederasyonu’nun (PGFTU) yayımladığı duyuruda “Uluslararası sendikal hareket içerisindeki kardeşlerimizi, 1 Mayıs’ta ve 15 Mayıs Nakba Günü’nde, Filistin ile dayanışma içinde olduklarını göstermek için, çalışma hayatını etkileyecek kolektif eylemler düzenlemeye çağırıyoruz” denildi. Açıklamada “İsrail’in askeri işgalini ve Filistinli işçilerin sömürülmesine neden olan ticaret ve yatırım akışını sekteye uğratmak için sesinizi yükseltin ve harekete geçin” çağrısı yapıldı.

NAKBA SÜRÜYOR

Başta Gazze’dekiler olmak üzere “tüm Filistin halkının tarifsiz zulümlere maruz kaldığı” belirtilen açıklamada “İsrail’in acımasız soykırım bombardımanı, aç bırakma politikaları, zorla yerinden etme ve toprak gasbı. Bu zulümler, çalışma koşullarımızı da kötüleştiren acımasız bir kuşatmaya ve askeri işgalin yıllardır sürmesine neden olmaktadır. İsrail’in Gazze Şeridi’ne yönelik soykırım savaşı bir istisna değildir, 1948 Nakba’mızın bir devamı ve İsrail yerleşimci-sömürgeciliğinin bir unsurudur” denildi.

DİRENİŞİN OMURGASI

“Filistinli işçilerin Filistin özgürlük ve adalet mücadelesinin omurgasını oluşturduğu” kaydedilen açıklamada, İsrail’in Gazze’deki PGFTU merkezi ve birçok sendika binasını kasıtlı olarak hedef alması, Filistinli işçilerin yaşamlarına açık bir saldırı olarak nitelendirildi. Açıklamada “Bu amansız saldırılara rağmen, halkımızı korumaya, derme çatma çadırlarda olsa da çocukları eğitmeye, haberleri duyurmaya, yaralıları iyileştirmeye ve gıda dağıtımını yapmaya devam ediyoruz. Filistinli işçiler olarak, halkımız için güçlü kalmaya ve mücadele etmeye söz veriyoruz” denildi.

“Hükümetler yaşananları görmezden gelmeye devam ederken, sendika enternasyonalizminin kadim geleneğinden hareketle doğrudan sizlere sesleniyoruz” denilen açıklamada şöyle devam etti: “İşçi kardeşlerimiz, özellikle de silah ve nakliye sektörlerinde çalışanlar, sizin rızkınızın bizim vatanımızın ve hayatlarımızın yok edilmesine bağlı değil. Ekmek kavgasının önemini çok iyi bilsek de sizi ürettiğiniz ve taşıdığınız ürünleri ve bunların nihayetinde nerede kullanılacağını düşünmeye davet ediyoruz. İstihdam asla sayısız Filistinlinin hayatı pahasına olmamalıdır. Uluslararası alanda üretilen ve taşınan silahlardan doğrudan etkilenenler olarak, birimizin acısı hepimizin acısıdır.”

BASKIYA KARŞI DURDUK

“Tarih boyunca işçiler baskıcı rejimlere cesurca karşı çıktılar. Apartheid Güney Afrika’sından gelen malları taşımayı ve Şili’nin Pinochet’si gibi diktatörler için silah üretimini reddettik. Yıkıma değil adalete dayanan ekonomiler inşa etmek için birlikte mücadele edelim. İsrail’in Gazze’deki soykırımına ve kuşatmasına son vermesini talep ederken bizimle birlikte olun. İşçiler olarak yerleşimci sömürgeciliğinden ve askeri işgalden uzak, insanca bir yaşam için haklarımızı talep ederken bizimle birlikte olun.”

DAYANIŞMA ÇAĞRISI

Açıklamada tüm dünya emekçilerine şu çağrı yapıldı:

-İsrail’den gelen ya da İsrail’e giden malları taşımayı reddedin.

-İş durdurma ya da yavaşlatma eylemleri düzenleyin.

-Sendika şubenizde Filistin mücadelesini tartışmak üzere eğitim toplantıları düzenleyin.

-İş arkadaşlarınızı bilgilendirmek veya eyleme davet etmek için bildiriler veya broşürler dağıtın.

-İşyerinde, emekli sandıklarının işgale suç ortaklığı yapan şirketlerden çekilmesi, suç ortaklığı yapan şirketlere karşı boykot tedbirlerinin uygulanması gibi belirli eylemler veya politika değişiklikleri çağrısında bulunan imza kampanyaları düzenleyin.

KAYNAK Birgün
DİĞER HABERLER
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA ÇAĞRI

Ürdünlü şirketin 2021’de satın aldığı Polonez fabrikasında, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası hiçe sayıldı. Önce sendikalı 13 işçi, sonra ona destek olan 100 işçi ekmeklerinden edildi. Emekçiler, bu kanunsuzluğa göz yumulmamasını istedi.

POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI
POLONEZ’DE İŞÇİ KIYIMI

İstanbul Çatalca’da Polonez fabrikasında Tekgıda-İş’e üye olmalarının ardından 22 Temmuz’da 13 kişiyle başlayan işten çıkarmalar önceki gün 100’ü aştı.

İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER
İŞ GÜVENCESİ VE İŞTEN ÇIKARMADA GEÇERLİ NEDENLER

İşyerimizde yaşı ve özel durumu itibariyle işten ayrılmak isteyen bir kadın çalışanımız var. İşverenimiz bu kişiye tazminatlı olarak çıkış yapmak istiyor ve ödediği tazminatı kanuni olarak da göstermek istiyor. Bu durumda iş kanununun hangi maddesine istinaden çıkış işlemini yapabiliriz?

BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI
BASIN AÇIKLAMASINA ÇAĞRI

İstanbul Çatalca’da kurulu bulunan Polonez Fabrikasında işveren, daha iyi bir ücret alabilmek ve insana yaraşır koşullarda çalışabilmek için sendikaya üye olan işçilerden 13’ünü işten çıkardı.