Manşet
160 MİLYON ÇOCUK ÇALIŞIYOR!
Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) ve Birleşmiş Milletler Çocuklara Yardım Fonu (UNICEF), işçi olarak çalıştırılan çocukların sayısının son dört yılda 8.4 milyon artarak dünya çapında 160 milyona yükseldiğini açıkladı.
ŞİRKETLERİN KÂRI HALKI DOYURMUYOR
Borsadaki 310 şirket yılın ilk çeyreğinde yüzde 184 kâra geçti. Sanayide de kişi başı üretim yüzde 3,4 arttı. Ancak açlık sınırı asgari ücretin üzerinde.
SEKİZ YILDA 513 ÇOCUK, ÇALIŞIRKEN HAYATINI KAYBETTİ
Türkiye’de en az 2 milyon çocuk işçi bulunuyor. 8 yılda 513 çocuk, iş kazalarında hayatını kaybetti.
RAPOR AÇIKLANDI: DÜNYADAKİ ÇOCUK İŞÇİ SAYISI 160 MİLYONA YÜKSELDİ!
Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) ve UNICEF tarafından yayınlanan rapor bir kez daha çocuk işçi gerçeğini gözler önüne serdi.
İŞSİZLİK NİSANDA YÜZDE 13,9
TÜİK, nisan ayı işsizlik oranını 0,9 puan artışla yüzde 13,9 olarak hesapladı.
BİR YILDA 3 MİLYON İSTİHDAM ARTIŞI; ŞAHANE, ŞAHANE!
-Bir yanda “iş” diye feryat edenler, bir yanda istihdamın son bir yılda 3 milyona yakın arttığını gösteren veriler.
ARAÇLA İŞÇİ TAŞIDILAR
Bel Karper işvereninin grevi kırmak için, siyah camlı ve perdeli araçlarla fabrikaya taşeron işçileri taşıdığı belirlendi.
EYLEMDEKİ İŞÇİLERE KAYMAKAM VE KOMUTAN SÖZÜ!
Çorlu’da yaklaşık 23 gündür grevde olan işçilere Çorlu Kaymakamı ve Tekirdağ İl Jandarma Komutanı söz vererek yasal olmayan işçi çalıştırılmasına fırsat vermemek için her gün denetleme yapılacağının sözünü verdi.
İŞÇİNİN SESİNDEN DE RAHATSIZLAR
Tekirdağ Çorlu’da faaliyet gösteren Bel Karper gıda fabrikasının grev kırıcı patronu bu kez de işçilerin fabrika önündeki eylemini sabote etti. Tekgıda-İş sendikasında örgütlü işçiler toplu sözleşme talebiyle başlattıkları grevde 24’üncü gününe girerken, işçilerin fabrika kapısı önündeki eylemi patronun şikayeti üzerine kaymakam ve jandarma tarafından engellendi.
SALGIN DÖNEMİ ÇALIŞMA BİÇİMLERİ KALICI OLMAMALI
Türk-İş Genel Başkanı Ergün Atalay, çevrim içi düzenlenen 109. Uluslararası Çalışma Konferansı’nda, salgın döneminde zorunlu uygulanan evden çalışma ve diğer esnek çalışma biçimlerinin yaygınlaşarak kalıcı hale gelmesinin sakıncalı olduğunu vurguladı.
EVDEN ÇALIŞMA İSYANI
Uzaktan çalışmayı düzenleyen yönetmeliğin ağır çalışma koşullarını kapsamadığını söyleyen 9 dayanışma ağı, mesai kavramının ve hakların yeniden düzenlenmesini istiyor.















































































