KENDİ kusuru olmaksızın işini yitirenlere maddi katkıda bulunmak amacıyla 2002 yılında kurulan İşsizlik Sigortası Fonu´nda istenilen sonuç ne yazık ki sağlanamadı.

MANİSA´da istediği ücreti alamadığı için grev yapan Manisa Ferrero Çikolata Fabrikası´nda çalışan 98 işçiye, grevin 6´ncı gününde CHP Manisa Milletvekili Özgür Özel destek verdi.

Bugün Dünya Gıda Günü. İklim değişikliğinin gıdalarımıza etkisini İstanbul Ziraat Mühendisleri Odası Başkanı Ahmet Atalık´a sorduk.

İşgücü istatistikleri alarm veriyor! Temmuz ayı işgücü istatistikleri, bu hafta başında Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklandı.

Türkiye İş Kurumu’nun (İŞKUR) Özel İstihdam Büroları Yönetmeliği’ni yayımlamasıyla, çalışma hayatında işçi kiralama dönemi başladı.

Nutella ve Kinder gibi ürünlerin üreticisi Ferrero SpA, İtalya Ulusal Çiftçiler Konfederasyonu’nun (Coldiretti), ülkeye ithal edilen tarım ürünleri arasında “En tehlikeli 10 gıda” listesinde Türk fındığını ilk sıraya alması üzerine bir açıklama yaptı.

Seçimler sırasında kamudaki taşeron işçilerine kadro sözü veren AKP hükümeti, şimdi kadro yerine taşeron şirketlere para vermeyi tercih etti.

Artık hepimiz köle olabiliriz. Özel İstihdam Bürolarına işçi kiralama yetkisi veren yasanın yönetmeliği, Resmi Gazete´de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

Gıda sektöründe satın alma ve ortaklık görüşmelerinin başrolünde son dönemde genelde Türk yatırımcılar olsa da yabancı firmaların ilgisi giderek artıyor. Kabartma tozu, puding denilince akla ilk gelen markalar arasında yer alan Dr. Oetker bunlardan biri…

CHP: İş kazalarının bilançosu cok ağır CHP son yıllarda artan iş kazalarının ve işçi ölümlerinin peşini bırakmıyor.

Sendikaların ´kölelik büroları´ olarak adlandırdığı özel istihdam bürolarına işçi kiralama yetkisi veren yasaya ilişkin usul ve esasları belirleyen yönetmelik yayımlandı. Bu bürolardan işçi kiralayacak olan işverenler toplam 8 ay süreyle geçici işçi çalıştırma kıyağına kavuştu.

Özel istihdam büroları aracılığıyla geçici iş ilişkisi kurulması, 6715 sayılı “İş Kanunu ile Türkiye İş Kurumu Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun” ile mayıs ayında yasalaşmıştı. Ancak düzenlemenin uygulama usul ve esaslarının belirlenmesi için ilgili yönetmeliğin çıkması bekleniyordu. Beklenen yönetmelik salı günü Resmi Gazete’de yayımlandı ve yürürlüğe girdi.