Geçmiş yıllarda olduğu gibi bu yıl da çalışanları Türk-İş temsil edecek.

SHENZHEN´DEKİ Amerikalılara ait Sanmina-SCI Optical Technology fabrikasında çalışan 2 bin civarındaki işçi, 16 Aralık´tan bu yana grevde, işçiler, fabrika 2018´de Tayland´a taşınmadan önce kıdem tazminatlarını almak istiyor.

Avrupa Birliği (AB) Komisyonu´nun her yılın ilk bahar döneminde açıkladığı ve üye ülkelerin mali durumlarına ilişkin çeşitli değerlendirmeler ve tavsiyeler içeren Bahar Dönem Paketi adlı raporu yayımlandı.

Kapalı alan; genel olarak giriş-çıkış alanı sınırlı, ortam havasında oksijen eksikliği veya alevlenebilir gaz ya da buharların bulunma ihtimali olan her türlü alan olarak tanımlanabilir.

Kristal-İş Sendikası´nın Şişe Cam işvereniyle sürdürdüğü toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması üzerine aldığı grev kararı, Bakanlar Kurulu tarafından, “Milli Güvenliği bozucu nitelikte” bulunarak, 60 gün süreyle ertelenmiştir.

Yazılı, görsel ve dijital basından edinilen bilgiye dayanarak hazırlanan aylık raporlara göre, 2017 yılında 116´sı kadın olmak üzere toplam en az 2 bin 6 işçi yaşamını yitirdi. Buna göre her 24 saatte 5 işçi can verdi.

İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği (İSİG) Meclisi, hazırlamakta olduğu ´2017 İş Cinayetleri Raporu´ndan bazı verileri dün paylaştı. Veriler, hükümetin yürüttüğü halkla ilişkiler kampanyalarıyla iş cinayetlerinin önlenemeyeceğini bir kez daha gözler önüne serdi.

Kıdem tazminatı fonu tartışmaları yeniden gündemde. Ancak esas tehlike, kıdem tazminatının tümüyle ortadan kaldırılması. Sendikalar bu önemli konuda hâlâ sessizliklerini koruyor.

Tuborg çalışanı, sendikamız üyesi Murat Sert, iş başında geçirdiği kalp krizi sonucu hayatını kaybetmiştir. Merhum’a Allah’tan rahmet; ailesine ve sevdiklerine başsağlığı ve sabır dileriz.

Kıdem tazminatı fonu konusunda muamma sürüyor. Hükümetin kapalı kapılar ardında sürdürdüğü, sendikalarla ve kamuoyu ile paylaşmadığı hazırlıklardan sızdırılan bilgiler muhtelif, işçi açısından yararlı ve kıdem tazminatını koruyan ve geliştiren bir model söz konusu olsaydı şimdiye kadar defalarca açıklanırdı ve şimdiye kadar çoktan gerçekleşirdi.

Değişmek her zaman gelişmek değildir. Türkiye, AKP iktidarıyla birlikte değişti ve değişiyor. Belki de biz aslında var olan ama duymadığımız, bilmediğimiz sessiz gerçeklerle ilk defa karşılaşıyoruz.

Toplu iş sözleşmesi yapma hakkı işçilerin uzun mücadeleler sonunda elde ettikleri, bugün çalışma hayatını derinden etkileyen temel güç niteliğinde.