Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
12 Eylül 2014
İŞÇİ SOYKIRIMI

Gece gündüz çalıştırılıyorlar. Adına ´kamu yararı´ denen uyduruk bir sebeple… Önlerine konan bir kap yemek, o da kurtlu, böcekli. Yerin altına dizilmiş, hapishane adını taktıkları havasız yatakhanelerde duvarlara çentik atıyorlar:

İŞÇİ SOYKIRIMI

Gece gündüz çalıştırılıyorlar. Adına ‘kamu yararı’ denen uyduruk bir sebeple… Önlerine konan bir kap yemek, o da kurtlu, böcekli. Yerin altına dizilmiş, hapishane adını taktıkları havasız yatakhanelerde duvarlara çentik atıyorlar:
"Bugün de ölmedik." Kolay çünkü; üç yüz tonluk kapak üzerlerine düşebilir; kayan toprağın altında kalabilirler; baraj gölünde boğulabilirler; naylon çadırda yanabilirler; enfeksiyon kapabilirler; asansörle yere çakılabilirler; madenler mezarları olabilir. Cinayetlerine kaza, mezarlıklarına şehitlik denir. Bilirler ki, büyük bir meseledir bugün de ölmemek.

Memleketi neresinden yiyeceğini şaşıranların düzeninde, her allanın günü işçi mezarı kazılıyor. Türkiye işçi kanının üzerinde ‘büyüyor’, emek sömürüsü ve doğa talanıyla ‘gelişiyor’! ‘Kamu yararına’, Torun Center inşaatında gece-gündüz çalıştırılan 10 işçi 32. kattan, Soma’nın taze acısının üzerine çakıldı. Uluslararası Çalışma Örgütü’nün (ILO) maden ocaklarında iş sağlığı ve güvenliğini düzenleyen 176 ve inşaat iş koluyla ilgili 167 numaralı sözleşmelerini yıllardır masada bekleten Türkiye’nin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik’e göre, AKP’nin iş Sağlığı Güvenliği Yasası İLO sözleşmesinin çok çok ilerisinde. Bu ileriliğin sınırını en iyi, ölümlü iş kazalarındaki yüzde 20 artış açıklıyor. Türkiye’de bir yılda gerçekleşen iş kazalarının yüzde 10’u, sürekli iş göremezliklerin yüzde 25’i ve ölümlü iş kazalarının yüzde 34’ü inşaat alanında gerçekleşiyor.

Taşeronlaştırma, çalışma saatlerinde esnekleştirme ve güvencesizleştirmeyle iş güvenliğinin sistematik olarak ihlal edilmesinin neden olduğu iş cinayetleri sonrası hazırlanan bilirkişi raporlarında ‘dikkatli olsalardı ölmezlerdi’şeklindeki suçu işçiye atan yorumlar, cinayetlerin nasıl olup da bir türlü engellenemediğinin kanıtı.
İşverenden maaş alan denetçinin bağımsızlığına düşen gölge, kamu arazilerini yetkinliğine bakılmaksızın arkadaş şirketlerine hibe eden siyasal iradeden bağımsız değil. Dolayısıyla eksikliklerin tamamlanması ve can kaybına engel olmak için hayati önem taşıyan denetim ve yaptırım mekanizmasına en büyük darbeyi, "bir kaza olmuş" diyen hükümet indiriyor.

Torun Center inşaatında ölen 10 işçinin sorumluluğunu bugün denetim elemanlarına yıkan Bakan Çelik’in, Soma’da 301 işçinin ölümüyle sonuçlanan katliamdan kısa bir süre önceki incelemelerde olumlu rapor veren iki müfettiş ile kamu çalışanlarına soruşturma izni vermediği ortaya çıktı. Katliamdan önce madende her şeyin sorunsuz ve eksiksiz olduğuna kanaat getiren kamu görevlilerinin savcılık tarafından ifadelerinin alınması ve kusurlu bulunmaları halinde yargılanmalarını sağlamak için istenen izin hükümet tarafından böylece geri çevrildi.

Torunlar Grubu’nun iş sağlığı ve güvenliği hizmeti aldığı taşeron Nitelikli Cevaplar Akademisi’nin (NCA) aynı zamanda Soma Kömür İşletmeleri’nin de taşeronu olarak çalıştığı ortaya çıktı. NCA şirketinde çalışan 22 iş güvenliği uzmanının ne düşen asansörle ne de yaşanan diğer bir sorunla ilgili bir tespiti var. İktidar koruması altındaki şirketler kendilerinin çalıp oynadığı, cinayeti eksik olmayan bir ‘hizmet ağı’ kurmuş. İşveren-iktidar arasındaki ortaklık açıkça gösteriyor ki, inşaat sektörü ihmaller farkında olunarak, işçilerin ölü bedeninde yükselmiş.

İşçiler kazayla değil, işveren ve hükümet tarafından yapılması gerekenler yapılmadığı, alınması gereken önlemler alınmadığı için öldü, ölüyor. Dört ay önce İstanbul Tabip Odası’nın resmi tvvitter adresinden yaptığı "Torun Center inşaatında 8-10 işçi kardeşimizi kaybedeceğiz" uyarısı ölümün adım adım geldiğini gösteriyor. TTB falcı topluluğu değil, risk faktörlerini bilimsel düşünce çerçevesinde değerlendiren ve bu doğrultuda iş cinayetlerinin kader olmadığı konusunda uyarıda bulunan bir meslek örgütü.
Türkiye’de her gün ortalama 3 işçi ölüyor. İşçi sınıfı, sermaye-iktidar sınıfının çıkarları doğrultusunda düzenli biçimde yok ediliyor. Bunun adı her sözlükte soykırımdır. Zonguldak’ta Türkiye Taş Kömürü Kurumu’na ait maden ocağında, 1800 maden işçisi ocaktan erken çıkmasın, üretim düşmesin diye vardiya sırasında acil çıkışlar dahil tüm kapılar asma kilitle kilitleniyor. Bunun adı da her sözlükte köleliktir, insan onuruna yakışan bir yaşam için örgütlü bir sınıf mücadelesinden başka yol yok.

DİĞER HABERLER
FAZLA ÇALIŞMANIN İSPATI
FAZLA ÇALIŞMANIN İSPATI

Fazla çalışma ücreti, kanunun veya sözleşmelerin öngördüğü haftalık çalışma süresinin üzerindeki çalışmalar için ödenecek ücreti ifade etmektedir.

GELİR DAĞILIMINDA BOZULMA ZİRVEDE
GELİR DAĞILIMINDA BOZULMA ZİRVEDE

İktidarın neoliberal politikaları gelir dağılımı adaletsizliğinde ülkeyi Avrupa’nın zirvesine taşıdı. En zengin %1’lik kesim ülkedeki servetin %40’ına sahip oldu. Halkın %71’inin 10 bin dolardan az serveti bulunuyor.

MAZERETSİZ DEVAMSIZLIKTA İŞ SÖZLEŞMESİNİN FESHİ
MAZERETSİZ DEVAMSIZLIKTA İŞ SÖZLEŞMESİNİN FESHİ

İşçi ile işveren arasındaki iş ilişkisi sürdürülürken, işçi tarafından yapılan devamsızlıkların geçerli bir mazerete dayanması gerekmektedir.

BEDELLİ ASKERLİK VE TAZMİNAT HAKKI
BEDELLİ ASKERLİK VE TAZMİNAT HAKKI

Bedelli askerlik ve tazminat hakkı.