Kapat
 
 

ANA SAYFA HAKKIMIZDA TEŞKİLAT YAPISI BİLDİRİ VE HABERLER FAALİYETLER YAYINLAR TEKGIDA.TV FOTO GALERİ LİNKLER İLETİŞİM RSS

GREV BİR MÜCADELE OKULU OLMALI

   
Tekstil iş kolunda yürütülen TİS görüşmelerinde “uyuşmazlığa” gidilmesi sonucu greve çıkılan fabrika sayısı 30’a, grevci işçi sayısı da 12 bine ulaştı.
 
İçlerinde Akın Tekstil, Altınyıldız, Bahariye, İpekiş, Karsu, KORDSA, Saray Halı, Söktaş, Topkapı İplik, VAKKO, Yünsa, Epengle Tekstil, Levi Strauss İstanbul Konfeksiyon, Lüks Kadife, Mithat Giyim Polimer Plastik, … gibi tanınmış firmaların da bulunduğu işletmelerde tekstil işçileri greve çıktılar. Bu tekstil sektörü için çok önemli bir grev.
 
Son çeyrek yüz yıl içinde tekstil iş kolunda diğer iş kollarına göre daha hızlı hak kaybı yaşandı. Çünkü tekstil sanayi uluslararası planda Türkiye’nin en iddialı olduğu iş koluydu.  Bu yüzden de “Çin’le, Tayland’la, Hindistan’la rekabet ediyoruz” adı altında, işçi için çok çalışıp az para almayı bir memleket meselesi haline getiren patronlar ve hükümetler, uluslararası rekabet ve kendi aralarındaki rekabetin faturasını tekstil işçisine çıkarırken ödülünü de (İhracat şampiyonluğu madalyası, plaketi , ucuz kredi, teşvik, ihracat vergisi iadesi vb.) patronların cebine koydular.

Sermayenin ve hükümetlerin bu emek düşmanı politikalarıyla uzlaşan sendikacılar da yıldan yıla, her toplusözleşmede yeni haklar elde eden işçinin yaşamını az da olsa iyileştiren TİS’ler yerine her sözleşmede işçinin birkaç kazanımından daha vazgeçilen TİS’lere imza attılar. Dahası sendikacılar, işçilerin karşısına çıkıp bu sözleşmeleri “Memleketin çıkarlarının gereği”, “İşletmenin ayakta kalması için zorunlu taviz” gibi yalanlarla savundular.

Bu sendikacılık, bugün tekstil işçisini ülkenin en kötü koşullarda çalışan ve en az ücret alan işçisi haline getirdi.
 
Bu durumu, Türk-İş Genel Teşkilatlandırma Sekreteri ve TEKSİF Genel Başkanı Nazmi Irgat, “2001 yılından bu yana ekonomik krizlerin yükünün tekstil işçilerine kesildiğini” söyleyerek itiraf ederken, “Tekstil işçisi bu zamana kadar taşın altına elini değil gövdesini koyarak fedakarlık yaptı. Şimdi sıra patronlarda!” diyerek grevi gerekçelendiriyor.
 
Bunlar sendikal camiadan sıkça duyduğumuz klişe laflar. Ancak bu lafın klişe olmaktan çıkması için grevin başarıyla sürdürülüp, taleplerin elde edilmesiyle bitirilmesi gerekiyor.
Aksi halde, “Bugüne kadar biz fedakarlık ettik” lafı, “Bugüne kadar işçileri sattık!” anlamına gelecektir; daha da kötüsü bundan sonra da satabilecekleri anlamına!

Kaldı ki, bugün bunca kayba karşın sendikanın istediği ikramiye sayısını eskisi gibi 4’e çıkarmaktır.
 
Patronlar da buna yanaşmıyor.

Grevin nedeni de bu.

TEKSİF ve üyesi işçiler bu kötü gidişe son vermek, işçilerin geçinme koşullarında nispeten bir iyileşme sağlamak için harekete geçmiş bulunuyorlar.
 
Ancak, 25-30 yıldır tekstilde çalışan işçiler bile bir grev yaşamamışlar. Bu yüzden de işçilerin çoğu, bir yandan çalışma koşullarının kötülüğünden, ağır sömürü koşullardan söz ederken öte yandan da patronları için “iyi niyetliler”; patronlarının çok direnmeden şartları kabul edeceğini ama Tekstil İşverenleri Sendikaları konfederasyonu (TİSK)’in işleri zora soktuğunu söylüyorlar.
 
Ancak greve çıkan işçinin hızla değiştiğini de biliyoruz. Pek çok işçinin “Patronumuz iyidir bizi zorda bırakamaz” gibi düşüncelerle greve başladıktan kısa zamanda patron ve hükümetle karşı karşıya gelerek olup bitene artık kendi sınıfı açısından bakmaya başladığını gördük. Bunu eğer biraz uzarsa tekstil grevinde de belki çok da çabuk göreceğiz.

Bu yüzden de burada önemli olan işçilerin, grevi bir mücadele okulu olarak yaşamaları; grevin ortaya çıkardığı gerçekleri ve arkasındakileri görecekleri bir ortamın oluşturulmasıdır. Burada da görev ileri işçi kesimlerine ve elbette işçi basınına düşmektedir. Olup bitenin işçilere doğru aktarılması, mücadeleden dersler çıkarılıp işçiler arasında bu derslerin tartışılması, patronların manevraları karşısında uyanık olunması, yerel idarecilerden ve hükümetten gelecek baskılara teslim olunmaması, … gibi pek çok konuda ileri işçiler görev üslenmek durumundadır. Aksi halde greve çıkmış olmak başarmış olmak anlamına gelmiyor.
 
Grevin bir mücadele okulu olarak değerlendirilmesi işçilerin asıl kazanımı olacaktır ki, az çok talepleri elde etmenin tek yolu da grevin bir mücadele olarak yürütülmesidir.
Kaynak: Evrensel, Sabri Durmaz
  Yorum Yaz  
  Yazdır  
 :: Eğitim ve Tis Haberleri
FERRERO’DA TİS BİLGİLENDİRME TOPLANTISI YAPTIK
FERRERO’DA TİS BİLGİLENDİRME TOPLANTISI YAPTIK Genel Sekreterimiz Sn. Mustafa AKYÜREK ve İzmir 3 nolu şube başkanı sn Latif GÖKÇAY bu Bugün, Manisa’da kurulu bulunan FERRERO’da çalışmakta olan üyelerimizle toplu iş sözleşmesinde gelinen aşama hakkında bir bilgilendirme toplantısı yaptı.
NESTLE WATERS VE ERİKLİ SU’DA ANLAŞMAYA VARILDI
DOSAN ÇAY’DA TİS GÖRÜŞMELERİ OLUMLU SONUÇLANDI
 
 :: Araştırma ve Makaleler
MÜCADELECİ SENDİKACILIK I
evrensel İşçi sınıfının sermayeye karşı mücadelesinin ilerlemesinde en önemli araçlardan birisi olan sendikalar ve sendikal mücadele, uzunca bir süredir çeşitli yönleriyle tartışılıyor.
DOLAR TUZAĞI
EKOPANORAMA -ZEYTİN VE ZEYTİNYAĞI-
 :: Sosyal Güvenlik Köşesi
SAĞLIK´DA NEYDİK NE OLDUK?
SAĞLIK´DA NEYDİK NE OLDUK? Mevcut hükümetin en büyük söylemlerinden birisi Sağlık sisteminde reform yaptık artık özel hastanelere gidiyorsunuz, eczane ve muayene kuyruğu artık hastanelerde yok. Eskiden sadece zamanımız giderdi, şimdi hem para, hem de zamanımız gidiyor…
İŞSİZLİK, EĞİTİM VE MESLEKİ EĞİTİM MEMLEKET MESELESİ
HUKUK-SOL- İŞYERİNDE MOBBİNG
 
 :: Uluslararası İlişkiler
EFFAT´IN İCRA KURULU TOPLANTISINA KATILDIK
EFFAT TOPLANTISINA KATILDIK Sendikamızın üyesi bulunduğu EFFAT(Avrupa Gıda İşçi Sendikaları Federasyonu) İcra Kurulu toplantısı 18-19 Haziran 2014 tarihlerinde Brüksel’de yapılıyor.
IUF ICRA KURULU TOPLANTISI DEVAM EDİYOR
EFFAT´IN SOMA MADEN İŞÇİLERİ İÇİN TAZİYE MEKTUBU
 :: Eylemlerden Haberler
KENT İŞÇİSİ GREVE DEVAM DEDİ
kent KENT GIDA Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinde gelinen aşama için işyerinde bu gün yapılan referandumda...
BASIN AÇIKLAMASI
21 TEMMUZ’DA, SÜTAŞ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ ÖNÜNDEYİZ
 :: Kadın Komisyonu
SGBP KADIN KOMİSYONU´NDAN KADINLARA ÇAĞRI
SGBP Kadın Koordinasyonu SGBP Kadın Koordinasyonu olarak insanca bir ücret ve yaşanabilir bir hayat için verdikleri mücadelede arkadaşlarımızı desteklemek amacıyla 21 Temmuz Pazartesi günü Saat: 14.00- 16.00 arası Gebze´de Kent Gıda Fabrikası´nın önünde olacağız,
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI KADIN KOMİSYONU SÜTAŞ AÇIKLAMASI
KARŞI DİRENİŞÇİLERİNİN YANINDAYIZ.
 
Internet Explorer Monzilla Firefox Opera Google Crome Safari
Bu site tüm internet tarayıcıları tarafından desteklenmektedir.
 :: Genel Başkan'dan...
SENDIKA-UYELIGI-HAKKINDA
 :: Haberdar Et
Adınız Soyadınız :
E-Posta Adresiniz :
Bulunduğunuz İl :
  Tüm Hakları Saklıdır. © 2013 Tekgıda-İş Site en iyi 1024x768 ekran çözünürlüğünde izlenebilir.  
Designed by IDS
www.TonerFiyati.com