Daha eşitlikçi bir iş dünyası için bakım hizmetlerine yatırımın önemini vurgulayan ILO minimum 14 haftalık doğum iznine işaret ediyor. Bu süre Türkiye’de 16 hafta.

2017, Türkiye yine kadınların istihdama, iş dünyasına ve sosyal yaşama katılımında sorunlarını aşamıyor.

1975-1980 döneminde Türkiye büyük ekonomik, toplumsal ve siyasi kargaşa yaşadı. Bu kargaşa işçi-işveren ilişkilerine de yansıdı.

Tekgıda-İş Sendika Akademisi, araştırmacılara yardımcı olmak amacıyla, belirli konularda Türkiye’de yayımlanmış olan kitap, broşür, tez ve benzeri malzemeye ilişkin kaynakçalar yayınlamaktadır.

Tekgıda-İş Sendika Akademisi 30 Mayıs 2022 günü Türk-İş Kaynakçası’nı, 6 Haziran 2022 günü de Disk Kaynakçası’nı yayımladı. Hak-İş Kaynakçası da Türkiye işçi sınıfı ve sendikacılık hareketi tarihi konusunda çalışma yapacak araştırmacılar için önemli bir başvuru kaynağı olacaktır.

Tekgıda-İş Sendika Akademisi 30 Mayıs 2022 günü Türk-İş Kaynakçası’nı yayımlamıştı. Türkiye işçi sınıfı ve sendikacılık hareketi tarihinin önemli örgütlerinden biri de Türkiye Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu DİSK’tir.

Türkiye işçi sınıfı ve sendikacılık hareketi tarihinde çok önemli grev, direniş, yürüyüş, miting, işyeri işgali gibi eylemler vardır.

Deloitte’un periyodik araştırmasına göre Türkiye’deki Y ve Z kuşaklarının en büyük endişe kaynağı, açık ara işsizlik. Gelir adaletsizliğine de dikkat çekiyorlar.

Kadınların yaşadığı sosyo-ekonomik sorunlar salgınla daha da arttı. Cinsiyetler arası eşitsizliğin giderilmesi ve çalışma hayatında kadının desteklenmesi için daha çok çaba şart.

Halkın “ekonomisi” kağıt üzerinde yazılan değil, çarşı pazarda yaşanılandır.

Bugün 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü. İş hayatındaki 4 kadından 1’i tarlalarda günde 17 saat çalışıyor.

İş hayatında kadının potansiyelini harekete geçirmek için çalışan BinYaprak´ın, Xsights işbirliğiyle yaptığı araştırma, kadınlarla erkeklerin ne kadar farklı düşündüklerini ortaya koydu. Kadınların yüzde 71´i ekonomik bağımsızlıklan için çalışmak istediklerini belirtti.